Adviseur Ruimtelijke Ordening
gemeente Nissewaard Spijkenisse
Wat is vereist?
- Hbo- of academische opleiding op het gebied van ruimtelijke ordening of een juridische richting
- Ervaring met of interesse in het domein Ruimtelijke Ordening
- Ervaring met het zelfstandig voorbereiden en begeleiden van (complexe) ruimtelijk procedures
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Je bent initiatiefrijk, je pakt nieuwe zaken voortvarend op en je boekt resultaten
Wat krijg je?
- €4.211 - €6.777 bruto p/m (schaal 11 en 12 CAO gemeenten) o.b.v. 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring
- IKB (17,05% flexibel in te zetten)
- 24 tot 36-urige werkweek
- 194,4 vakantie-uren o.b.v. een 36-urige werkweek
- Trainings- en opleidingsmogelijkheden via het Individueel Keuzebudget
- Inrichten thuiswerkplek (€ 750,- budget voor inrichten thuiswerkplek per 7 jaar)
- Fietsregeling (€2000,- budget fietsregeling per 3 jaar)
- Reiskostenvergoeding (volledige vergoeding OV óf € 0,21 per km (min. 10 km, max. 40 km enkele reis)
Wat doe je?
- 25% Het omgevingsplan opstellen
- 20% Wijzigingsprocedure begeleiden
- 15% De gemeente vertegenwoordigen
- 10% Vragen beantwoorden
- 10% Aan ruimtelijk beleid bijdragen
- 10% Trends signaleren
- 10% Aan projectgroepen deelnemen
Stel direct een vraag
Gerard Vogel
W&S – Adviseur
Vacature
Als Adviseur Ruimtelijke Ordening bij gemeente Nissewaard vervul je een belangrijke rol in het realiseren van de ruimtelijke ambities van de gemeente. Je voornaamste taak is het toepassen van het wettelijk, ruimtelijk instrumentarium om de ruimtelijke visie van Nissewaard te verwezenlijken. Dit betekent dat je advies geeft en procedures begeleidt voor het wijzigen van het omgevingsplan en dat je verantwoordelijk bent voor de digitale aspecten hiervan.
Daarbij vertegenwoordig je de gemeente in juridische procedures, zoals bij de Bestuursrechter en de Raad van State en ben je beschikbaar als aanspreekpunt voor initiatiefnemers, belanghebbenden, omwonenden, collega's, stedenbouwkundige bureaus en overheidsinstanties. Ook draag je bij aan het ontwikkelen van ruimtelijk beleid in het kader van de Omgevingswet, waarbij je trends en ontwikkelingen op het gebied van ruimtelijke ordening signaleert en analyseert. Daarnaast ben je actief betrokken bij verschillende projectgroepen voor lokale ontwikkelingen en regionale overleggen over ruimtelijke kwesties, waarbij je de verbinding legt tussen diverse belanghebbenden en belangen in de regio.
Je werkt binnen het team Ruimtelijke Inrichting van de Eenheid Ruimtelijke Ontwikkeling, waarbij je nauw samenwerkt met twee directe collega's, zowel vanuit Spijkenisse als vanuit een thuiswerkplek.
Als je het leuk vindt om de ruimtelijke ambities van een gemeente te realiseren en je het niet erg vindt om een centrale rol te spelen in juridische procedures, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag heb je inspirerende brainstormsessies met collega's over nieuwe ruimtelijke projecten en werk je vervolgens aan het opstellen van een innovatief wijzigingsplan voor een uitdagend bouwproject.
Op een minder leuke werkdag heb je te maken met ingewikkelde juridische procedures die veel tijd en energie vergen en krijg je te maken met onverwachte tegenwerking van belanghebbenden bij het uitvoeren van ruimtelijke plannen.
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
-
- Dagstart
- Omgevingsplannen en ruimtelijke visies opstellen
- Lunch
- Procedures voor wijzigingen in het omgevingsplan begeleiden
- De gemeente bij juridische procedures vertegenwoordigen
-
- Lunch
- Vragen beantwoorden
- Aan het ontwikkelen van ruimtelijk beleid bijdragen
- Trends en ontwikkelingen op het gebied van ruimtelijke ordening signaleren
-
- Lunch
- Omgevingsplannen en ruimtelijke visies opstellen
- Wijzigingsprocedure begeleiden
- De gemeente bij juridische procedures vertegenwoordigen
- Intern overleg
-
- Dagstart
- Lunch
- Vragen beantwoorden
- Aan ruimtelijk beleid bijdragen
- Omgevingsplannen en ruimtelijke visies opstellen
- Aan projectgroepen deelnemen
-
- Vrije dag
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
De gemeente Nissewaard beschikt over een opleidingsbudget, waarmee medewerkers functie inhoudelijke opleidingen en trainingen kunnen volgen, maar ook coaching. Binnen de gemeente staat een groeipad niet vast, maar door de grootte van onze organisatie zijn er genoeg kansen om door te groeien binnen of buiten je functie.
Werken bij gemeente Nissewaard
In Nissewaard hoef je niet te kiezen tussen drukte en rust. We zijn een centraal gelegen gemeente, vlakbij Rotterdam en het Rijnmondgebied, met daarnaast landelijke dorpjes en veel groen binnen handbereik. Het levendige stadscentrum van Spijkenisse, de sfeervolle dorpskernen en mooie natuur: dit is Nissewaard, waar alle verschillen in balans zijn.
De 85.000 inwoners van Nissewaard maken de dingen niet mooier dan ze zijn. Dat iets ‘echt’ is, is van groot belang. Een mooi verhaaltje, daar prikken ze zo doorheen. Ze doen het graag op hun eigen manier en steken hun mening niet onder stoelen of banken. Dat geeft de gemeente een eigenwijs karakter. Nissewaarders zien dat er ruimte is voor ontwikkeling en verbetering en voelen zich daar graag bij betrokken. Daarom werken we als TeamNW graag samen met inwoners om van Nissewaard een nog mooiere plek te maken om te wonen, werken en ondernemen.
Wees jezelf, vaar je eigen koers, haal eruit wat erin zit en voeg toe wat er nog niet is. Maak het jouw Nissewaard!
- Hoofdkantoor in Spijkenisse
- 63% / 37%
- Gem. leeftijd is 47 jaar
- Ongeveer 850 medewerkers in dienst
- Informele dresscode. Tijdens afspraken soms casual/formeel
- Hybride werken behoort tot de mogelijkheden (afhankelijk van type functie en in- en externe afspraken)