Beheerder Riolering
Wat is vereist?
- Hbo werk- en denkniveau
- Minimaal 3 jaar ervaring in civiele techniek en riolering in vergelijkbare functies is gewenst, maar ook kandidaten met minder ervaring worden aangemoedigd om te solliciteren
- Je bent analytisch sterk en kunt goed plannen en organiseren
- Goed gevoel voor politiek/bestuurlijke aangelegenheden en kennis van het gemeentelijk takenpakket en de ontwikkelingen op het werkterrein
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Je bent ondernemend, besluitvaardig en resultaatgericht
- Je kunt een brug slaan tussen uitvoering en beleid en je kunt goed samenwerken met verschillende disciplines
Wat krijg je?
- Max. €4.752 (schaal 9) bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring
- 36-urige werkweek
- Individueel keuzebudget (17,05%)
- 25 vakantiedagen
- Trainings- en opleidingsmogelijkheden via het IKB
- Inrichten thuiswerkplek (€750,- budget voor inrichten thuiswerkplek per 7 jaar)
- Fietsregeling (€2000,- budget fietsregeling per 3 jaar)
- Reiskostenvergoeding (volledige vergoeding OV óf €0,21 per km (min. 10 km, max. 40 k, enkele reis)
- BHV vergoeding
Wat doe je?
- 20% Onderhoud rioleringssystemen uitvoeren
- 20% Systemen analyseren en onderzoeken
- 10% Inspectieresultaten vertalen
- 10% Aanvragen voor rioolaansluitingen verwerken
- 20% Offertes beoordelen
- 20% Aan duurzame ketenoptimalisatie en burgerbewustzijn bijdragen
Vacature
Als Beheerder Riolering bij de gemeente Nissewaard ben je verantwoordelijk voor het onderhoud en beheer van het rioleringssysteem, met toenemende focus op klimaatadaptatie.
Je bent betrokken bij de ontwikkeling en implementatie van (nieuwe) maatregelen die de impact van klimaatverandering op het rioleringssysteem verminderen. Daarnaast draag je bij aan een duurzame infrastructuur en het oplossen van complexe vraagstukken.
Je werkt nauw samen met twee andere beheerders (mechanisch, vrijverval, data), een beleidsadviseur en externe advies- en ingenieursbureaus. Onze ogen en oren in het veld zijn onze twee toezichthouders, wat overigens niet wil zeggen dat we zelf niet regelmatig buiten te vinden zijn. Samen zorg je voor het oplossen van klachten, het dagelijks beheer en het opstellen van renovatie- en nieuwbouwontwerpen op straat- en wijkniveau.
Als je het leuk vindt om je bezig te houden met het oplossen van complexe vraagstukken rondom het rioleringssysteem en je het niet erg vindt om met veel verschillende belanghebbenden in contact te zijn, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag houd je je bezig met het onderhoud en beheer van rioleringssystemen en draag je bij aan een duurzame infrastructuur.
Op een minder leuke werkdag ben je met administratieve taken bezig, wat als minder uitdagend kan voelen
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Lunch
- Onderhoud aan rioleringssystemen uitvoeren
- Systemen analyseren en onderzoeken
- Inspectieresultaten vertalen
- Aanvragen voor rioolaansluitingen verwerken
- Offertes beoordelen
- Aan duurzame ketenoptimalisatie en burgerbewustzijn bijdragen
-
- Lunch
- Onderhoud aan rioleringssystemen uitvoeren
- Systemen analyseren en onderzoeken
- Offertes beoordelen
- Aan duurzame ketenoptimalisatie en burgerbewustzijn bijdragen
-
- Lunch
- Onderhoud aan rioleringssystemen uitvoeren
- Inspectieresultaten vertalen
- Systemen analyseren en onderzoeken
- Aanvragen voor rioolaansluitingen verwerken
- Aan duurzame ketenoptimalisatie en burgerbewustzijn bijdragen
- Onderhoud aan rioleringssystemen uitvoeren
-
- Lunch
- Onderhoud aan rioleringssystemen uitvoeren
- Systemen analyseren en onderzoeken
- Offertes beoordelen
- Aan duurzame ketenoptimalisatie en burgerbewustzijn bijdragen
-
- Lunch
- Onderhoud aan rioleringssystemen uitvoeren
- Systemen analyseren en onderzoeken
- Inspectieresultaten vertalen
- Aanvragen voor rioolaansluitingen verwerken
- Offertes beoordelen
Groeipad
Allereerst hebben wij een opleidingsbudget binnen Nissewaard, waarmee medewerkers functie inhoudelijke opleidingen en trainingen kunnen volgen, maar ook coaching. Binnen de gemeente staat een groeipad niet vast, maar door de grootte van onze organisatie zijn er genoeg kansen om door te groeien binnen of buiten je functie.
Werken bij gemeente Nissewaard
In Nissewaard hoef je niet te kiezen tussen drukte en rust. We zijn een centraal gelegen gemeente, vlakbij Rotterdam en het Rijnmondgebied, met daarnaast landelijke dorpjes en veel groen binnen handbereik. Het levendige stadscentrum van Spijkenisse, de sfeervolle dorpskernen en mooie natuur: dit is Nissewaard, waar alle verschillen in balans zijn.
De 85.000 inwoners van Nissewaard maken de dingen niet mooier dan ze zijn. Dat iets ‘echt’ is, is van groot belang. Een mooi verhaaltje, daar prikken ze zo doorheen. Ze doen het graag op hun eigen manier en steken hun mening niet onder stoelen of banken. Dat geeft de gemeente een eigenwijs karakter. Nissewaarders zien dat er ruimte is voor ontwikkeling en verbetering en voelen zich daar graag bij betrokken. Daarom werken we als TeamNW graag samen met inwoners om van Nissewaard een nog mooiere plek te maken om te wonen, werken en ondernemen.
Wees jezelf, vaar je eigen koers, haal eruit wat erin zit en voeg toe wat er nog niet is. Maak het jouw Nissewaard!
- Hoofdkantoor in Spijkenisse
- 63% / 37%
- Gem. leeftijd is 47 jaar
- Ongeveer 850 medewerkers in dienst
- Informele dresscode. Tijdens afspraken soms casual/formeel
- Hybride werken behoort tot de mogelijkheden (afhankelijk van type functie en in- en externe afspraken)
